Оптимизируйте затраты, исключив расходы на оплату труда, отчисления во внебюджетные фонды, налогов. При этом работы не останавятся на время отпусков или больничных.
обучаем в своём учебном центре
Каждый работодатель обязан обеспечить создание и функционирование системы управления охраной труда. К предприятиям предъявляются разные требования по организации службы охраны труда в зависимости от численности сотрудников.
Ответственность
ст. 5.27.1 Кодекса об административных нарушениях РФ
предупреждение
от 2 000 до 5 000 рублей штраф на должностных лиц и индивидуальных предпринимателей
от 50 000 до 80 000 рублей на юридических лиц.
Преимущества передачи охраны труда на аутсорсинг
Можно передать нам функции службы охраны труда только в случае, если у вас менее 50 сотрудников. Преимущества охраны труда на аутсорсинге:
Экономия
на расходах по организации охраны труда
Комплексное обслуживание
по охране труда, обучению, экологическому проектированию
Отсутствие штрафов
и иных санкций от надзорных органов
Качественная организация охраны труда
основанная на опыте работы по всей России
Кому можно поручить охрану труда
Только специализированной организации, у которой есть
Специалисты в штате
с высокой квалификацией
Аккредитация в Минтруда РФ
главный разрешительный документ
Что входит в аутсорсинг охраны труда у нас
Аудит существующей системы управления охраной труда на предприятии
Разработка и внедрение полного пакета необходимых документов
Ведение документации, поддержание её в актуальном состоянии
Проведение плановых и внеплановых инструктажей
Контроль охраны труда в структурных подразделениях
Участие в работе комиссии по специальной оценке условий труда
Представление интересов предприятия в контролирующих и надзорных органах